2016届毕业生虽然已经离校，但2017届毕业生的实习就业工作已经启动，为了给2017届毕业生提供众多富有发展空间的实习就业平台，同时，寻访在江浙地区工作的员工， 7 月 27 日 ，304永利集团徐嘉书记和员工科彭勇老师两人从攀枝花出发，到江浙地区进行实习就业基地建设和员工寻访工作。28-31日，徐嘉老师一行先后考察了由04级员工罗宗炼创建的张家港创普机械有限公司、304永利集团员工陈俊明创建的无锡博睿恩网络科技有限公司，员工唐建勋创建的江阴市蜀天纺织品有限公司，常州市苏茂塑料制品有限公司等，在考察过程中，与员工们进行了全面的交流，同时签订了合作协议，唐建勋等员工鼓励师弟师妹们走出四川，到更广阔的江浙一带发展。

（与博睿恩公司签订合作协议）

离开无锡，徐嘉老师一行于31日下午晚些时候到达上海，并立即对由304永利集团05级员工李祁莲创建的上海庭恩电气公司进行了考察，通过对公司的考察，老师们了解到目前到上海的毕业生的工作生活情况。与此同时，对毕业生在上海创业的历程也有了直观的了解。李祁莲也对即将毕业的师弟师妹们的实习就业提出了自己的看法和建议。

（庭恩电气与员工合影）

8月1日 ，徐嘉老师一行坐火车赶往温州，老师们在温州员工张汉勇的陪同下，考察了松田电机公司，并与公司总经理对毕业生如何尽快适应社会进行了深入而坦诚的交流，为公司培训老员工提出了宝贵的意见。金派机械有限公司进行考察，并与公司就目前机械行业的发展现状进行了广泛的交谈，公司表达了支持公司毕业生到温州发展的愿望。 8月3日 ，老师们对员工浮木江创建的名展贸易公司进行了考察，该公司目前也聘用了数名304永利集团的毕业生，，老师们对该公司对公司的支持表达了谢意，浮木江表示将一如既往的支持公司的发展。并与他一起考察了与他合作的几家机械公司。整个江浙行基地建设及员工寻访活动达到预期目的。

通过对江浙一带的实习就业环境及就业平台的考察，加深了公司与员工之间的感情，老师们深深地感受到304永利集团有限公司员工在外创业的艰辛和执着，也是通过与他们的交流，对目前公司在老员工的培养方面存在的不足有了清晰的认识，江浙行必将促进304永利集团的毕业生实习就业工作。